Kodeks pracy 2023 – jakie zmiany w prawie pracy?

Jedna osoba podaje drugiej dokumenty.

Nowelizacja Kodeksu pracy przyniesie ze sobą wiele zmian zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Wiele z nich wejdzie w życie w pierwszej połowie 2023 roku. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej o zmianach w Kodeksie pracy w 2023 roku. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Minimalne wynagrodzenie – podwyżki System teleinformatyczny do obsługi umów Składki ZUS 2023 Zmiany w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami Wyższe stawki diet z tytułu podróży służbowej Badanie trzeźwości pracowników […]

Czytaj dalej…

Ile wyniesie najniższa krajowa 2023?

Pracodawca przekazujący pensję pracownikowi.

3490 zł, a następnie 3600 zł brutto – tyle wyniesie najniższa krajowa 2023. W przyszłym roku rząd przewiduje dwie podwyżki minimalnego wynagrodzenia za pracę. Sprawdź, z czego to wynika i dowiedz się więcej na temat podwyżki płacy minimalnej. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Dlaczego płaca minimalna wzrośnie dwukrotnie w ciągu roku? Wynagrodzenie minimalne netto 2023 – czyli ile dostaniesz „na rękę”? Ile wyniesie minimalna stawka godzinowa […]

Czytaj dalej…

Zainteresowaliśmy Cię?
Wpisz swój adres e-mail i wypróbuj Kadromierz

14-dniowy darmowy okres próbny. Testujesz plan Premium. Nie wymagamy karty.