Blog

Właściwe planowanie grafiku pracy oraz wykorzystanie analityki danych może pomóc sklepom w zwiększeniu sprzedaży, usprawnieniu zarządzania zapasami i dostosowaniu strategii marketingowych do potrzeb klientów. Z tego artykułu dowiesz się, jak wykorzystać analitykę danych w handlu detalicznym w celu zwiększenia sprzedaży. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Na czym polega analityka danych? Jakie są korzyści z wykorzystania analityki danych w handlu detalicznym? Jak zwiększyć sprzedaż detaliczną? Na czym polega analityka danych? Analityka danych […]

Zaangażowany pracownik będzie w stanie dobrze obsługiwać klientów, dlatego warto szukać rozwiązań zachęcających osoby zatrudnione do lepszych wyników w handlu detalicznym. Chcesz poznać wskazówki, jak angażować pracowników? Przeczytaj nasz artykuł. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Inwestycja w rozwój pracowników Regularne spotkania zespołu Przyjemne środowisko pracy Motywacja pracowników Wykorzystuj nowe technologie do pracy Inwestycja w rozwój pracowników Wiele się mówi o inwestowaniu w pracowników, jednak nie zawsze […]

Niezależnie od tego, w jakim zawodzie medycznym pracujesz, prawdopodobnie dość często masz kontakt z pacjentami. Zdarza się, że rozmowy z nimi nie przebiegają w założony wcześniej sposób. Dowiedz się, co możesz zrobić, żeby poprawić swoją komunikację z pacjentami. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Rozpoznaj błędy komunikacyjne Traktuj pacjentów jak ludzi, a nie przypadki Stosuj komunikację werbalną, jak i niewerbalną Mów w sposób zrozumiały dla pacjenta Nie ukrywaj przed pacjentem informacji Rozpoznaj błędy komunikacyjne Często komunikując […]

Zarządzanie czasem to jeden z ważniejszych aspektów, które musisz opanować, by osiągnąć sukces, prowadząc klinikę. W dzisiejszych czasach, gdy pacjenci oczekują szybkiego i skutecznego leczenia, a konkurencja w branży medycznej jest coraz większa, nie ma czasu na nieefektywne praktyki. W tym artykule przedstawiam 7 kroków, które pomogą Ci opanować zarządzanie czasem w klinice i osiągnąć sukces. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Wykorzystanie technologii do rozwoju kliniki Najczęstsze wyzwania związane z zarządzaniem czasem, przed którymi stają kliniki Podsumowanie […]

Wypalenie zawodowe lekarzy i pracowników medycznych to częsty problem w wielu placówkach medycznych. Coraz więcej młodych lekarzy zgłasza się do psychologów z objawami wypalenia zawodowego przez nadmierny stres w pracy. Dowiedz się, jak można zapobiegać temu syndromowi. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Przyczyny wypalenia zawodowego Objawy wypalenia zawodowego? Jak zapobiegać wypaleniu zawodowemu? Przyczyny wypalenia zawodowego Wypalenie zawodowe jest coraz częściej spotykanym zjawiskiem nawet już u młodych osób. Wśród […]

Wzrost cen i kosztów życia może sprawić, że pracownicy szukają innych możliwości zarobkowania lub oczekują lepszych warunków pracy. W naszym artykule omówimy praktyczne kroki, które firmy detaliczne mogą podjąć, aby sprostać wyzwaniom inflacyjnym i zatrzymać swoich pracowników na dłużej. Poznaj skuteczne strategie, które pozwolą Ci utrzymać lojalnych pracowników i stworzyć zadowoloną kadrę nawet podczas inflacji. Rozwijaj swoją kadrę Zapewnij elastyczne warunki pracy Zadbaj o benefity pozapłacowe […]

Zbierając odpowiednią ilość danych w swoim lokalu, będziesz w stanie monitorować wydajność pracowników i kontrolować budżet. Pomogą Ci w tym wskaźniki efektywności. Zapoznaj się z listą 11 najważniejszych z nich! Wskaźnik efektywności – co to jest? Kluczowe wskaźniki efektywności (KPI) to wartości, które po obliczeniu dają wgląd w osiągane cele. Pozwalają one także monitorować wydajność pracy pracowników czy zarządzanie budżetem. Koszty surowcowe Koszty surowcowe to suma wydatków na wszystkie potrzebne produkty spożywcze, […]

Pracownika młodocianego można zatrudnić w celu przygotowania zawodowego lub do lekkich prac. Zanim jednak zatrudnisz pracownika młodocianego, musisz poznać zasady, na jakich może on pracować. Kim jest pracownik młodociany? Pracownik młodociany to osoba między 15 a 18 rokiem życia. Aby kwalifikować się do tej grupy, należy spełnić warunek ukończenia 8-letniej szkoły podstawowej oraz okazać świadectwo lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań do pracy w danym zakładzie. Pracownik młodociany – […]

Pięć dni w tygodniu, osiem godzin dziennie – to standardowy wymiar czasu pracy w Polsce. W ostatnim czasie wiele słyszy się jednak o idei skróconego tygodnia pracy. Do rządu trafił już nawet projekt ustawy. W artykule omawiamy, na czym polega czterodniowy tydzień pracy oraz sprawdzamy postęp prac nad zmianami w Kodeksie. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Czym jest 4-dniowy tydzień pracy? Czy możliwe jest skrócenie tygodnia pracy w Polsce? Jakie kraje […]

Straty finansowe, paraliż firmy czy konsekwencje prawne – to tylko niektóre możliwe skutki przestarzałego systemu do planowania czasu pracy. Wiele firm przekonało się na tym na własnej skórze. Jednak, zamiast minimalizować straty, lepiej zmniejszyć ich prawdopodobieństwo. Sprawdź, dlaczego warto zainwestować w odpowiedni system do planowania czasu pracy Twoich pracowników. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Southwest Airlines – case study Przestarzały system planowania – inne przykłady Jak uniknąć takich […]

Czym jest opłata prolongacyjna? Opłata prolongacyjna dotyczy każdego płatnika, który złożył wniosek o odroczenie płatności podatku lub zaległości podatkowej. Dowiedz się, jak obliczyć kwotę opłaty prolongacyjnej i jak prawidłowo złożyć wniosek. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Co to jest opłata prolongacyjna? Jakie należności podatkowe mogą zostać odroczone? Odsetki od zaległości podatkowej Złożenie wniosku o odroczenie terminu płatności podatku Forma odroczenia terminu płatności Wysokość opłaty prolongacyjnej Co to jest […]

Nowelizacja Kodeksu pracy przyniesie ze sobą wiele zmian zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Wiele z nich wejdzie w życie w pierwszej połowie 2023 roku. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej o zmianach w Kodeksie pracy w 2023 roku. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Minimalne wynagrodzenie – podwyżki System teleinformatyczny do obsługi umów Składki ZUS 2023 Zmiany w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami Wyższe stawki diet z tytułu podróży służbowej Badanie trzeźwości pracowników […]

Pozostałe koszty rodzajowe znajdują się w odpowiednim koncie służącym do rozliczania kosztów przedsiębiorstwa. Dotyczy on niektórych opłat poniesionych przez firmę w danym okresie sprawozdawczym. Dowiedz się więcej o pozostałych kosztach rodzajowych. Sprawdź, co znajdziesz w artykule: Podział kont w układzie rodzajowym kosztów Amortyzacja Zużycie materiałów i energii Usługi obce Podatki i opłaty Wynagrodzenia Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia Pozostałe koszty rodzajowe Rozliczenie kosztów rodzajowych – jak wygląda? Podział kont w układzie […]