Wydanie świadectwa pracy po rozwiązaniu umowy lub wygaśnięciu stosunku pracy jest obowiązkiem pracodawcy. Nie należy mylić go jednak z referencjami. Świadectwo pracy stanowi osobny dokument i zawiera m.in. informacje niezbędne do ustalenia uprawnień pracowniczych i ubezpieczenia społecznego. Zobacz, do kiedy należy wystawić świadectwo pracy, co powinno zawierać i pobierz darmowy wzór. Świadectwo pracy – co to? Świadectwo pracy to dokument wydawany przez pracodawcę w przypadku okoliczności wygaśnięcia stosunku pracy lub rozwiązania […]
Świadectwo pracy – wzór wypełniony
