Zatrudnianie osób niepełnosprawnych wiąże się z określonymi regulacjami dotyczącymi czasu pracy, przerw, wynagrodzenia i urlopów. Przepisy te mają na celu dostosowanie warunków pracy do możliwości zdrowotnych tych pracowników, jednocześnie zapewniając im pełne prawa pracownicze. W niniejszym artykule przyjrzymy się kluczowym zasadom regulującym czas pracy osób z niepełnosprawnościami. […]
Czas pracy osoby niepełnosprawnej – co mówią przepisy?
![czas pracy osoby niepełnosprawnej](https://kadromierz.pl/wp-content/uploads/2025/02/czas-pracy-osoby-niepelnosprawnej-1024x520.png)