październik 2023 | Strona 3 z 3

Nowoczesne zarządzanie szpitalem: automatyzacja procesów i poprawa efektywności

Opublikowano przez

Efektywne zarządzanie szpitalem to kluczowy aspekt zapewnienia skutecznej opieki medycznej i zadowolenia pacjentów. W obliczu szybkiego postępu technologicznego nowoczesne podejście do zarządzania szpitalem opiera się na wykorzystaniu innowacyjnych technologii, które umożliwiają automatyzację procesów i optymalizację zasobów. Sprawdź, co warto wiedzieć na temat nowoczesnego zarządzania szpitalem. Wyzwania w zarządzaniu szpitalem Wyzwania w zarządzaniu szpitalem są obecnie liczne i zróżnicowane, a każde z nich wpływa na skuteczność funkcjonowania placówki medycznej. Po pierwsze, zauważalnie rosną oczekiwania […]

Czytaj dalej…

Czy warto zdecydować się na elektroniczne planowanie zmian?

Opublikowano przez

Zarządzanie czasem pracy stanowi kluczowy element skutecznego funkcjonowania każdej organizacji. Współcześnie coraz większą popularność zdobywa elektroniczne planowanie zmian, które znacznie usprawnia procesy organizacyjne i wpływa na wzrost wydajności pracowników. W artykule omówimy zalety korzystania z systemów zarządzania czasem pracy online oraz przedstawimy, dlaczego warto zamienić tradycyjne, ręczne metody planowania na bardziej nowoczesne rozwiązania online. Eliminowanie błędów podczas planowania zmian Systemy zarządzania czasem […]

Czytaj dalej…

Czy możliwe jest przerwanie urlopu rodzicielskiego lub macierzyńskiego?

Opublikowano przez

Zmiana sytuacji materialnej, inny pomysł na podział obowiązków małżeńskich bądź nagłe pojawienie się oczekiwanego miejsca w żłobku, które wcześniej wydawało się nieosiągalne – te i podobne wydarzenia powodują, że coraz więcej rodziców zadaje sobie pytanie: czy można przerwać urlop rodzicielski lub macierzyński? Urlop rodzicielski – podstawowe informacje Z urlopu rodzicielskiego można skorzystać dopiero po zakończeniu urlopu macierzyńskiego lub pobierania zasiłku macierzyńskiego. Pracownikowi, który takie wymaganie spełnia, urlop […]

Czytaj dalej…

Urlop macierzyński – komu przysługuje, ile trwa

Opublikowano przez

Urlop macierzyński jest udzielany matkom po urodzeniu dziecka, by mogły one odzyskać siły oraz zająć się pociechą. W niektórych sytuacjach można z niego skorzystać także przed porodem lub odstąpić jego część ojcu dziecka. W tym artykule wyjaśnimy, ile trwa urlop macierzyński oraz komu przysługuje. Wymiar urlopu macierzyńskiego Długość urlopu macierzyńskiego uzależniona jest od liczby urodzonych dzieci i wynosi: 20 tygodni – w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym […]

Czytaj dalej…

Zatrudnianie emerytów oraz rencistów – co powinieneś wiedzieć?

Opublikowano przez

Zatrudnienie emeryta lub rencisty to korzyść zarówno dla samego seniora, jak i pracodawcy. W pierwszym przypadku można dorobić sobie do emerytury, która zwykle nie wystarcza na pokrycie podstawowych wydatków, stąd potrzeba zatrudnienia. W drugim przypadku pracodawca zyskuje doświadczonego zawodowo i życiowo pracownika. Na jakich warunkach można zatrudnić emerytów i rencistów? Ubezpieczenie emerytalne w Polsce Podstawowym warunkiem otrzymania emerytury jest osiągnięcie wieku emerytalnego. Od 1 października 2017 roku, aby nabyć prawo do emerytury w Polsce, kobiety muszą […]

Czytaj dalej…