Zgodnie z art. 129 Kodeksu pracy wymiar czasu pracy nie może przekroczyć 8 godzin dziennie w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy. Przy zachowaniu 8-godzinnego dnia pracy od poniedziałku do piątku możemy mówić o pełnym wymiarze czasu pracy. Nie każdy może jednak pozwolić sobie na pracę w takim systemie czasu pracy. Dlatego też przepisy dopuszczają zatrudnienie w niepełnym wymiarze, a do najbardziej popularnych należą: 1/4, 1/2 czy 3/4 etatu. Zatrudnienie […]
Praca na pół etatu – ile godzin i jaki grafik? Sprawdź!
