Przeczytaj w: 3 minuty
ostatnia aktualizacja: 10/07/2024
Jednym z kluczowych dokumentów dla każdego przedsiębiorcy zatrudniającego przynajmniej jednego pracownika jest karta ewidencji czasu pracy. Na jej temat pojawia się sporo pytań i wątpliwości, dlatego poniżej przedstawiamy szereg wskazówek, ułatwiających jej prowadzenie. Co powinna zawierać ewidencja czasu pracy i o czym musisz pamiętać podczas jej wypełniania? Wyjaśniamy. Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Czy karta ewidencji czasu pracy jest obowiązkowa?2 Roczne karty ewidencji czasu pracy – […]
Przeczytaj w: 3 minuty
ostatnia aktualizacja: 05/11/2024
Kodeks pracy wyraźnie określa, z jakim wyprzedzeniem pracodawca powinien przekazać pracownikom harmonogram pracy. Jednak co w sytuacji kiedy konieczne są zmiany w trakcie jego trwania? Czy pracodawca może zmienić grafik pracy z dnia na dzień? Czy możliwa jest taka zmiana bez akceptacji pracownika? W tym artykule dokładnie odpowiemy na te pytania i wyjaśnimy, jakie obowiązki w tym zakresie leżą po stronie pracodawcy oraz w jaki sposób dokonywać takich zmian. […]
14-dniowy darmowy okres próbny. Testujesz plan Premium. Nie wymagamy karty.