Przeczytaj w: 2 minuty
ostatnia aktualizacja: 04/05/2018
Elastyczny grafik pracy jest bardzo wygodny dla pracownika, ale już niekoniecznie dla pracodawcy. Często oznacza kłopoty z określeniem rzeczywistego czasu i obliczeniem należnego wynagrodzenia. Kiedy w takim razie będzie to dobre rozwiązanie? Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Czym jest elastyczny grafik pracy?2 To szef decyduje3 Korzyści i wady Czym jest elastyczny grafik pracy? Osoby, które łączą wiele obowiązków np. pracę, naukę, wychowywanie dziecka itp. często nie mogą […]
Przeczytaj w: 2 minuty
ostatnia aktualizacja: 17/10/2023
Nadchodzący weekend, upalna pogoda za oknem lub coś mniej przyjemnego, jak kłopoty w domu – to wszystko rozprasza naszą uwagę. Trudno skupić się na obowiązkach, gdyż tylko wyczekujemy, kiedy nadejdzie upragniona godzina i wreszcie będzie można opuścić biuro. Zapewne zna to każdy z autopsji i dobrze wie, jak to oddziałuje na zaangażowanie w pracy. Zobacz, w jaki sposób możesz poprawić swoją efektywność. Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Wielozadaniowość to mit2 Organizacja czasu […]
Przeczytaj w: 2 minuty
ostatnia aktualizacja: 08/09/2022
Według Goldman Sachs główne założenia etyki dobrej pracy wyciągnięte z pism filozoficznych opierają się na poniższych hasłach: Ścieżką do tego, co chcesz, jest podjęcie działania. Sukces planów działania zależy od tego, jak spójny jest światopogląd wobec społeczeństwa. Wiele napotkanych problemów to jedynie tymczasowe załamanie się samo zarządzania. Ustalanie limitów czasowych dla osiągnięcia celów pomaga pokonać krawędź niewygody, jaką czas może mieć na subiektywne potrzeby. Pozytywne […]
Przeczytaj w: 2 minuty
ostatnia aktualizacja: 06/12/2023
Proces tworzenia grafików pracy nie musi być żmudny ani czasochłonny. Za pomocą Kadromierza jesteś w stanie ułożyć harmonogram pracy w dwie minuty. Sprawdź, jak utworzyć grafik pracy za pomocą kilku kliknięć. Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Zbierz dostępność Twoich pracowników2 Utwórz szablon grafiku pracy3 Wygeneruj grafik pracy Zbierz dostępność Twoich pracowników Możesz pomóc swoim pracowników w łączeniu pracy z życiem prywatnym, umożliwiając im układanie grafiku pracy na podstawie ich […]
14-dniowy darmowy okres próbny. Testujesz plan Premium. Nie wymagamy karty.