Blog

Jeśli korzystasz z prywatnego samochodu do celów służbowych, pracodawca powinien wypłacić Ci zwrot za koszty używania pojazdów. Stawki określone zostały w Rozporządzeniu Ministra Infrastruktury i wzrosły wraz z początkiem 2023 roku z powodu inflacji i rosnących kosztów eksploatacji pojazdów. Sprawdź, ile wynosi kilometrówka w 2025 roku po najnowszych nowelizacjach. Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Czym jest kilometrówka?2 Limit kilometrówki3 Ile wynosi kilometrówka?4 Rozliczanie kilometrówki5 Ewidencja przebiegu pojazdu – […]

3499,50 zł – tyle wynosi miesięczny limit przychodów przy działalności niezarejestrowanej od początku stycznia 2025 roku. Rząd zwiększył możliwy przychód dla działalności nierejestrowanej do 75% wynagrodzenia minimalnego. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat działalności nierejestrowanej. Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Na czym polega prowadzenie działalności nierejestrowanej?2 Do jakiej kwoty nie trzeba rejestrować działalności gospodarczej?3 Działalność nierejestrowana – limity Na czym polega prowadzenie działalności nierejestrowanej? […]

W czerwcu 2022 r. Sejm przyjął ustawę przewidującą podniesienie współczynników pracy osób zatrudnionych w ochronie zdrowia oraz w podmiotach leczniczych. W związku z tym od 1 lipca 2022 r. obowiązują nowe przepisy dotyczące ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego grup zawodowych pracowników medycznych. Dowiedz się, ile zarabia lekarz w Polsce w 2025 roku i inni pracownicy w sektorze opieki zdrowotnej. […]

W Polsce standardowy wymiar czasu pracy dla pracowników medycznych wynosi 7 godzin i 35 minut dziennie, a więc nieco odbiega od norm czasu określonych przez Kodeks pracy. Praca w sektorze medycznym wiąże się z dużym stresem oraz intensywnym wysiłkiem fizycznym i psychicznym, dlatego odpowiednie regulacje dotyczące czasu pracy są kluczowe dla utrzymania zdrowia personelu oraz jakości opieki nad pacjentami. Z artykułu dowiesz się, co warto wiedzieć na temat czasu pracy pracowników medycznych. […]

Efektywne zarządzanie czasem pracy jest jednym z kluczowych elementów wpływających na sukces przedsiębiorstwa. Nie tylko pozwala na lepsze wykorzystanie zasobów ludzkich, ale także przyczynia się do zwiększenia satysfakcji pracowników oraz utrzymania równowagi pomiędzy ich życiem zawodowym a prywatnym. Planowanie czasu pracy to jednak proces wieloetapowy, który wymaga analizy potrzeb, uwzględnienia specyfiki pracy oraz zastosowania odpowiednich narzędzi. W artykule przedstawiamy kroki, które pomogą stworzyć przejrzysty i funkcjonalny plan czasu pracy dostosowany zarówno […]

Umowa najmu to dokument, na którym wynajmujący i najemca spisują postanowienia dotyczące wynajmu lokalu. Strony umowy określają w formie pisemnej m.in. czas trwania stosunku najmu, wysokość opłat oraz aspekty związane z użytkowaniem lokalu. Gdy te informacje ulegają zmianie, spisuje się aneks do umowy. Pozwala on na aktualizację danych bez konieczności tworzenia nowej umowy. Jakie informacje powinny znaleźć się w aneksie pod rygorem nieważności? W jaki sposób aneks powinien zostać sporządzony? Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Jakie […]

Umowa o dzieło to jedna z form zatrudnienia, która cieszy się popularnością wśród freelancerów, artystów czy rzemieślników. Charakteryzuje się skoncentrowaniem na efekcie finalnym pracy, czyli na dziele, które ma zostać wykonane. W poniższym artykule szczegółowo omówimy, czym jest umowa o dzieło, jakie ma podstawy prawne oraz jakie wiążą się z nią kwestie podatkowe i ubezpieczeniowe. […]

Wezwanie do zapłaty to wezwanie dłużnika do uregulowania zaległości finansowych. Samo pismo nie gwarantuje zwrotu pieniędzy, jednak może skłonić pożyczkobiorcę do spłacenia długu w polubownym postępowaniu windykacyjnym. Dowiedz się, jak napisać wezwanie do zapłaty i pobierz przykładowy wzór z załącznika. Sprawdź, co znajdziesz w artykule:1 Czym jest wezwanie do zapłaty?2 Jak napisać wezwanie do zapłaty?3 Wezwanie do zapłaty wzór4 Kiedy wysyła się wezwanie do zapłaty?5 Czym różni się wezwanie przedsądowe od ostatecznego?6 Kto […]

W niektórych firmach konieczne jest kontynuowanie pracy w sposób ciągły, czyli przez 24 godziny i 7 dni w tygodniu. Taka organizacja czasu pracy znajduje zastosowanie przede wszystkim w branżach, gdzie procesy technologiczne lub potrzeby ludności wymagają nieprzerwanego funkcjonowania. W takich przypadkach często stosuje się specyficzny system czasu pracy zwany systemem pracy w ruchu ciągłym. Jakie są jego zasady według Kodeksu pracy i jak planować harmonogram pracy w tym […]

Rok 2025 przynosi pewne zmiany w Kodeksie pracy, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Wprowadzone regulacje obejmują m.in. podwyżkę płacy minimalnej, nowy dzień wolny od pracy, rozszerzenie urlopu macierzyńskiego, a także mechanizmy wsparcia dla zatrudniania seniorów. Kilka planowanych wcześniej nowelizacji z kolei przesunięto na rok 2026. Sprawdź, jakie zmiany w Kodeksie pracy czekają nas w 2025 roku, a które odroczono. […]