Wiktoria Markiewicz

Wiktoria Markiewicz

Autorka treści wnikliwie zgłębiająca wiedzę z zakresu prawa. Jest odpowiedzialna za tworzenie contentu na stronie Kadromierz, gdzie dba o to, aby artykuły były nie tylko SEO-friendly, ale przede wszystkim zrozumiałe i przystępne dla użytkowników. W swojej pracy kładzie szczególny nacisk na dokładny research tematu z rzetelnych źródeł, który zapewnia jej mocne fundamenty w tworzeniu merytorycznych wpisów. Poza pracą zawodową, jest zapaloną czytelniczką literatury faktu i popularnonaukowej. Czas wolny najchętniej spędza na łonie natury, czerpiąc energię z aktywnego wypoczynku na świeżym powietrzu.

Wpisy autora:

Pozew do sądu pracy
Jak napisać i złożyć pozew do sądu pracy?

wpis dodany: 30 września 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Co to jest wynagrodzenie zasadnicze i jak je ustalić?

wpis dodany: 20 września 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Jak łatwo stworzyć grafik pracy pielęgniarek i pielęgniarzy?

wpis dodany: 11 września 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Kwestionariusz osobowy dla pracownika
Co powinien zawierać kwestionariusz osobowy dla pracownika?

wpis dodany: 11 września 2024

Przeczytaj w: 4 minuty

Wynagrodzenie chorobowe
Jak obliczyć wynagrodzenie chorobowe pracownika?

wpis dodany: 10 września 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Niesprawiedliwy grafik w pracy
Niesprawiedliwy grafik w pracy – jak sobie z nim radzić?

wpis dodany: 9 września 2024

Przeczytaj w: 4 minuty

Ile wynosi ekwiwalent za pranie?
Ile wynosi ekwiwalent za pranie odzieży roboczej?

wpis dodany: 1 września 2024

Przeczytaj w: 2 minuty

usprawiedliwianie nieobecności w pracy
Usprawiedliwianie nieobecności w pracy – jak powinno się odbywać?

wpis dodany: 12 sierpnia 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Czas pracy farmaceuty w aptece
Czas pracy farmaceuty w aptece – jak ułożyć grafik pracy?

wpis dodany: 9 sierpnia 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Grafika wyróżniająca dotycząca potwierdzania obecności w pracy
Potwierdzenie obecności w pracy – jakie są sposoby?

wpis dodany: 8 sierpnia 2024

Przeczytaj w: 3 minuty

Zainteresowaliśmy Cię?
Wpisz swój adres e-mail i wypróbuj Kadromierz
WYPRÓBUJ ZA DARMO

14-dniowy darmowy okres próbny. Testujesz plan Premium. Nie wymagamy karty.